PENGARUH LOCUS OF CONTROL DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN LEBONG

Nuraini, Nur (2023) PENGARUH LOCUS OF CONTROL DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN LEBONG. Skripsi thesis, Universitas Dehasen Bengkulu.

[img] Text
NURIANA.pdf
Download (628kB)

Abstract

Locus of control merupakan salah satu faktor penentu kinerja individu selain varibel kemampuan pribadi lainnya. Selain itu, komitmen organisasi juga mampu mempengaruhi kinerja karyawan dalam bekerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui locus of control dan komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Lebong. Sampel dalam penelitian ini 79 orang Pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Lebong yang telah menjadi ASN. Teknik pengambilan sampel adalah sensus. Pengumpulan data menggunakan kuesioner dan metode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda, uji determinasi dan uji hipotesis. Hasil regresi berganda menunjukkan arah regresi yang positif dengan persamaan Y = 8,641 + 0,312X1 + 0,492 X2. Locus of control memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Lebong karena nilai signifikan sebesar 0,001 kecil dari 0,05. Hal ini menggambarkan semakin meningkat locus of control maka kinerja pegawai juga akan semakin meningkat. Komitmen organisasi memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Lebong karena nilai signifikan sebesar 0,000 lebih kecil dari 0,05. Hal ini menggambarkan bahwa semakin meningkat komitmen organisasi maka kinerja pegawai juga akan semakin meningkat. Locus of control dan Komitmen organisasi memiliki pengaruh secara simultan yang signifikan terhadap kinerja pegawai pada Sekretariat Daerah Kabupaten Lebong karena nilai signifikan sebesar 0,000 lebih kecil dari 0,05. Kata Kunci: Locus of Control, Komitmen Organisasi, Kinerja

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
H Social Sciences > HG Finance
K Law > K Law (General)
Divisions: Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User: User 1
Date Deposited: 16 Nov 2023 04:56
Last Modified: 16 Nov 2023 04:56
URI: http://repository.unived.ac.id/id/eprint/1355

Actions (login required)

View Item View Item
UNIVED Repository is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.